합천군인사위원회 공고 제2025 – 21호

2025년 제1회 합천군 보건소장(개방형직위) 임용시험 변경공고

2025년 제1회 합천군 보건소장(개방형직위) 임용시험 계획을 다음과 같이 변경 공고하오니 전문지식과 경력을 갖춘 유능한 인재들의 많은 응모를 바랍니다.

2025년  11월  20일

합천군인사위원회위원장

1. 임용 분야 및 인원

임용 직위	임용직급 (등급)	임용 인원	임용 기간	직 무 내 용
합천군 보건소장	지방과학기술 서기관 또는 일반임기제 (개방형4호)	1명	2년	1. 주민건강증진, 보건교육, 구강건강, 영양관리 사업에 관한 사항 2. 감염병의 예방 · 관리 및 진료에 관한 사항 3. 모자보건 및 가족계획, 출산장려에 관한 사항 4. 노인보건 및 정신보건사업, 가정 · 사회복지시설 등을 방문하여 행하는 보건의료사업 5. 의료인 및 의료기관, 약사 및 약국 등 지도에 관한 사항 6. 공중보건의사 · 보건진료원 및 보건진료소에 대한 지도 등에 관한 사항 7. 그 밖에 주민의 보건의료의 향상 · 증진 및 이를 위한 연구 등에 관한 사업

※ 임용기간 : 근무실적에 따라 5년 범위 내에서 연장가능

2. 임용신분

가. 민간인의 경우는 임용약정을 통해 해당 직위에 일반임기제공무원으로 임용하고, 임용기간 동안「지방공무원법」및「지방공무원 임용령」에 따라 일반임기제공무원으로서의 신분 유지

나. 임용 당시 경력직공무원으로서 전보․승진․전직 등을 통해 해당 직위에 임용이 가능한 경우에는 경력직공무원으로 임용

3. 응시 자격 요건

가. 공통요건

□ 「지방공무원법」제31조의 결격사유에 해당되지 아니한 사람

□ 「지방공무원 임용령」제65조 등 관계 법령에 따라 응시자격이 정지되지 아니한 사람

□ 거주지, 성별, 연령 제한없음(단, 남자는 병역필 또는 면제자)

< 지방공무원법 제31조(결격사유) >

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한
사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6의3. ｢성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

< 지방공무원 임용령 제65조(부정행위자 등에 대한 조치) >

임용시험에서 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 행위를 한 사람에 대해서는 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험과 그 밖에 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격을 정지한다.

1. 다른 수험생의 답안지를 보거나 본인의 답안지를 보여주는 행위

2. 대리시험을 의뢰하거나 대리로 시험에 응시하는 행위

3. 통신기기, 그 밖의 신호 등을 이용하여 해당 시험 내용에 관하여 다른 사람과 의사소통을 하는 행위

4. 부정한 자료를 가지고 있거나 이용하는 행위

5. 병역, 가점, 영어능력시험의 성적에 관한 사항 등 시험에 관한 증명서류에 거짓 사실을 적거나 그 서류를 위조ㆍ변조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위

5의2. 체력시험에 영향을 미칠 목적으로 행정안전부장관이 정하여 고시하는 금지약물을 복용

하거나 금지방법을 사용하는 행위

6. 그 밖에 부정한 수단으로 본인 또는 다른 사람의 시험결과에 영향을 미치는 행위

< 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조(비위면직자 등의 취업제한) >

① 비위면직자 등은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자를 말한다.

1. 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자

2. 공직자였던 자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 자

② 비위면직자 등은 당연퇴직, 파면, 해임된 경우에는 퇴직일, 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 경우에는 그 집행이 종료(종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년 동안 다음 각 호의 취업제한기관에 취업할 수 없다.

1. 공공기관

2. 대통령령으로 정하는 부패행위 관련 기관

3. 퇴직 전 5년간 소속하였던 부서 또는 기관의 업무와 밀접한 관련이 있는 영리사기업체 등

4. 영리사기업체 등의 공동이익과 상호협력 등을 위하여 설립된 법인ㆍ단체

나. 자격요건

□ 아래 자격요건 중 필수요건을 갖추고 경력요건 중 어느 하나 이상의 요건을 갖춘 사람

구 분			자 격 요 건
필수요건			• 「의료법」에 따른 의사면허 소지자 • 「의료법」에 따른 치과의사·한의사·간호사·조산사 • 「약사법」에 따른 약사 • 보건소에서 실제로 보건 등과 관련된 업무를 하는 공무원
경력요건	학력 기준	박사학위 소 지 자	• 공무원 또는 민간 근무․연구경력 4년 이상인 자로서 관련 분야 근무 ․ 연구 경력 2년 이상인 자
		석사학위 이하인 자	• 공무원 또는 민간 근무․연구경력 7년 이상인 자로서 관련 분야 근무 ․ 연구경력 2년 이상인 자
	자격증 기준		• 공무원 또는 민간 근무·연구경력 4년 이상인 자로「의료법」에 의한 의사면허 소지 후 관련 분야 근무·연구 경력 2년 이상인 자 • 관련분야에서 근무·연구경력 4년이상이면서 치과의사·한의사·간호사· 조산사·약사 면허 취득 후 근무·연구경력 2년이상인 자
	경력 기준	공 무 원	• 관련 분야에서 1년 이상 근무한 자로서 4급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 • 관련 분야에서 3년 이상 근무한 자로서 5급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자
		민 간 인	• 관련 분야에서 2년 이상 근무․연구한 자로 법인 또는「비영리민간 단체 지원법」의 지원을 받는 단체에서 임용예정직위에 상응하는 부서 단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자
※ 관련분야 - 보건소에서 행하는 업무 관련 분야(보건ㆍ식품위생ㆍ의료기술ㆍ의무ㆍ약무ㆍ간호 ㆍ보건진료 또는 이와 관련된 분야) - 공무원 경력요건으로 응시하려는 경우 보건·식품위생·의료기술·의무·약무·간호· 보건진료 직렬 공무원 경력에 한하여 응시 가능

4. 보수 수준

가. 임기제공무원으로 임용 시 : 연봉은 「지방공무원 보수규정」의

연봉하한액을 기준으로 하되 임용예정자의 능력․자격․경력 등을

고려하여 130% 범위내에서 책정 가능

구분	상 한 액	하 한 액	비 고
개방형4호	-	68,106천원

나. 연봉 외 급여는 「지방공무원 보수규정」 및 「지방공무원 수당 등에

관한 규정」에 따라 별도 지급

다. 경력직공무원으로 임용되는 경우 「지방공무원 보수규정」 등 관련 규정에 따라 지급

5. 시험 일정

임용시험 계획 공고	응시원서 접수	1차 서류전형 합격자발표	2차 면접시험	최종합격자 발표
25.11.20.~11.30. (10일간)	25.12.1.~12.5. (5일간)	25.12.(예정)	25.12.(예정)	25.12.(예정)

⇒ 합격자 발표 : 합천군 홈페이지에 게시

* 상기 일정은 사정에 의해 변경될 수 있음.

6. 시험 방법

가. 1차 시험(서류전형)

- 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등에 대한 기준 적합여부 서면심사(적격 또는 부적격)

※ 응시인원이 임용예정인원의 8배수 이상인 경우 임용예정직무에 적합한 기준에 따라 7배수 이상으로 서류전형 합격자를 제한할 수 있음

나. 2차 시험(면접시험) / 1차 시험 합격자에 한하여 실시

- 평정요소 : 전문가적 능력, 전략적 리더쉽, 변화관리 능력, 조직관리 능력, 의사전달 및 협상능력 등을 종합적으로 평가

- 전형결과 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

7. 응시원서 교부 및 접수

❍ 원서교부 : 응시원서는 공고문에 첨부된 양식 사용

❍ 접수기간 : 2025. 12. 1.(월) ~ 12. 5.(금) 18:00까지

❍ 접수장소 : 합천군청 본관 2층 행정과 행정담당

❍ 접수방법 : 방문 접수 및 등기우편 접수

등기우편 접수시 유의사항 ◆
◦ 우편접수는 원서접수 마감일 우편소인분에 한하여 유효함 (우50231) 경남 합천군 합천읍 동서로 119 합천군청 행정과(인사담당자) ◦ 응시수수료를 ‘우체국 통상환증서(10,000원)’ 반드시 동봉하되, 응시원서에 부착 금지 (봉투 겉표지에 “응시원서 재중” 표기) ◦ 우편발송 후 사전 연락요망 ☎055-930-3063

8. 제출서류

제출서류	비고
① 응시자 제출서류 목록표 1부	[별지 제1호]
② 응시원서 1부 (*응시수수료 10,000원) ▸방문접수: 합천군 수입증지(합천군청 민원지적과 판매) ▸우편접수: 우체국 통상환증서(별도 동봉, 응시원서 부착금지) ※ 대한민국 정부 수입인지 사용불가	[별지 제2호]
③ 이력서 1부 ▸이력서에 기재된 사항은 반드시 증빙자료 첨부(미첨부 시 불인정) ▸이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정되므로 경력증명서 제출이 불가능한 경력은 이력서 기재금지	[별지 제3호]
④ 자기소개서 1부 (A4 3매 이내)	[별지 제4호]
⑤ 직무수행계획서 1부 (A4 5매 이내) ▸임용예정 직위의 주요업무에 관한 추진방향, 추진전략, 추진일정 등을 자유롭게 기술	[별지 제5호]
⑥ 최종 학교 졸업증명서 또는 학위증서 각 1부 ▸대학교 이상은 대학교, 대학원 졸업증명서 모두 제출
⑦ 경력증명서 또는 재직증명서 1부 ▸발행기관의 관인이 날인된 원본(발급 담당자 성명 및 연락처 기재) ▸발행기관의 사업자등록증 사본 또는 관련 업무를 수행한 실적이 있는 기관임을 증명할 수 있는 자료 첨부 ▸근무부서, 직책, 담당업무, 재직기간 등이 명시된 경우에 한하여 경력 인정(불명확할 경우 불인정 될 수 있음에 유의) ▸경력기간 산정은 면접시험일 기준 ▸비정규직 또는 비상근직으로 근무한 경우 반드시 ‘주당 근무시간’을 명시하여야 하며 해당기간의 전부 또는 일부가 임용자격기준에 해당하는 경력에 포함되지 않을 수 있음
⑧ 국민건강보험 자격득실 확인서 또는 고용보험 피보험자격 이력 내역서 1부 ▸국민건강보험(www.nhis.or.kr) 또는 고용보험(www.ei.go.kr) 홈페이지에서 출력 또는 공단 방문 발급 ▸경력증명서 경력을 검토할 수 있도록 “보험가입 전체기간” 발급
⑨ 면허증(또는 자격증) 사본 1부(해당자) ▸의사면허, 정보화 자격증 등
⑩ 서류전형 자격요건 본인의견서 1부	[별지 제6호]
⑪ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부	[별지 제7호]
⑫ 개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서 1부	[별지 제8호]
⑬ 행정정보공동이용 사전동의서 1부	[별지 제9호]
⑭ 학위·연구논문 사본 등 연구실적 증빙서 및 요약서 1부(해당자) ▸실적별로 제목과 저자명이 나타나는 표지(사본)와 논문 요약서 제출
⑮ 증명사진 1매(3.5cm×4.5cm): 최근 6개월 이내 촬영 사진
※ 외국어로 기재된 증빙자료의 경우 반드시 공증받은 한글 번역본 첨부

9. 응시자 유의사항

□ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 응시하시기

바랍니다.

□ 접수된 서류는 반환하지 않으나 원본으로 제출된 서류(예: 졸업증명서)는 최종합격자 발표 후 1개월 이내 불합격자 중 희망자에 한하여 반환 가능합니다.

□ 응시서류상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 모두 응시자의 책임입니다.

□ 적격자가 없을 경우 최종합격자가 없을 수 있습니다.

□ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 1회 이상 재공고 후 시험을 실시합니다.

□ 응시자가 없는 경우, 내부 응시자만 있는 경우, 적격자가 없는 경우 7일 이상 재공고하며, 응시자가 1인일 경우 7일 이상 연장공고 할 수 있습니다.

□ 본 공고 내용은 변경될 수 있으며, 변경 시 해당자에게 개별통지 또는 합천군청 홈페이지에 게재합니다.

□ 최종 합격된 자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 후 즉시 퇴직 등으로 결원이 발생한 경우 최종합격자 발표일로부터 6개월 이내에 면접시험 불합격기준에 해당하지 않은 자 중에서 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

□ 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서 작성 시 출생지, 학교명, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 알 수 있는 내용은 작성하지 않습니다.

□ 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

※ 채용절차 관련 문의 : 합천군 행정과 행정담당 (☎055-930-3063)

〔별지 제1호 서식〕

응시자 제출서류 목록표

성 명	임용분야 (임용직급)	임용자격요건	비 고
	합천군 보건소장 (개방형직위)

※ 임용자격요건은 응시자 본인이 해당하는 각 호를 적습니다.

▣ 제출목록(총괄표)

목 록	제출 여부
1. 응시원서
2. 이력서
3. 자기소개서
4. 직무수행계획서
5. 자격요건 검증을 위한 동의서
6. 개인정보 수집 및 이용 동의서
7. 전문학사이상 전체 졸업증명서(고졸은 고등학교 졸업증명서 제출)
8. 경력증명서(담당업무, 근무기간 필수기재) ※ 해당자에 한함
9. 경력증빙자료(건강보험자격득실확인서 또는 고용보험 피보험자격 이력내역서, 사업자등록증) ※ 해당자에 한함
10. 주민등록초본(남자의 경우 병적사항 기재된 것) 또는 행정정보 공동이용 사전동의서
11. 업무관련 자격증 또는 외국어능력시험 성적증명서 ※ 해당자에 한함
12. 경력사실확인 증명서 ※ 해당자에 한함

※ 제출한 항목에 대하여 제출 여부 란에“◯”표시

※ 제출서류는 상기 순서대로 정리한 후, 클립 혹은 집게 1개로 고정하여

제출(스테플러 사용 금지)

〔별지 제2호 서식〕

응  시  원  서(원본)

본인은 2025년 제1회 합천군 보건소장(개방형직위) 임용시험에 응시하고자 원서를 제출하며

다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을

기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이

정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2025년     월      일     응시자                (서명)

합천군인사위원회위원장 귀하

※응시번호							성명	(한글)
응시분야 (응시직급)	합천군 보건소장 (개방형직위)
								(한자)
생년월일							복수국적 해당여부
주 소	(□ )								※ 합천군 수입증지 붙이는 곳
전자우편
전 화 (휴대전화)

응 시 표 (지방임기제공무원)임용시험

※응시번호			응시직급 (응시분야)		합천군 보건소장 (개방형직위)
성명	(한글)		(한자)
2025년 월 일 합천군인사위원회위원장
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 시험당일은 응시표, 신분증를 지참하고 지정된 시간까지 면접장소로 등록하셔야합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

응시원서 작성요령

◎ 응시원서는 다음 요령에 의하여 빠짐없이 응시자 본인의 자필로 작성합니다.

1. ｢※응시번호｣: 기재하지 않음

2. 응시분야: 본인이 응시하고자 하는 분야 기재

3. 주    소: 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함(주민등록상)

4. 성명ㆍ생년월일ㆍ전자우편ㆍ(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함

5. 복수국적: 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재

6. 수입증지: 합천군 민원지적과(1층)에서 수입증지(5,000원) 인증기 날인

｢국민기초생활 보장법｣에 따른 수급자 또는 ｢한부모가족지원법｣에 따른 보호대상자로서 응시수수료를 면제받을 경우 수입증지 대신 해당 증명서 첨부

◎ 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기로 인해 발생

하는 불이익은 일체 응시자 책임입니다.

〔별지 제3호 서식〕

이     력     서

가. 공통사항
응시 번호			응시 분야	합천군 보건소장 (개방형직위)	성 명
나. 응시자격
면허(자격)증	면허(자격)증명		면허(자격)증 취득(예정)일		자격 검정기관
경력	근무기관		근무기간		직 위	담당업무
학위	전공분야		학위 취득(예정)일		학위 종류
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2025년 월 일 성 명: (인 또는 서명)

※ 경력증명서가 첨부된 경력사항을, 자격증 사본이 첨부된 자격사항을 기재(증빙자료 첨부)

(재직기간은 경력증명서에 표기된 년 월 일로 작성하시고, 담당업무는 상세하게 작성)

※ 기재사항이 많을 경우 글자크기, 장평 등을 조절하여 1장으로 작성

합천군인사위원회위원장 귀하

〔별지 제4호 서식〕

자 기  소 개 서

○ 응시분야:

○ 응 시 자: ○○○(서명)

※ 작성요령

-  위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 작성시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직·간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

- 분량은 A4용지 2~3매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성하시기 바랍니다.

〔별지 제5호 서식〕

직 무 수 행 계 획 서

○ 응시분야:

○ 응 시 자: ○○○(서명)

※ 작성요령

1) 특별한 양식 없이 자유롭게 기술하되,

자신의 지식ㆍ경험ㆍ경력 등과 응시직위와의 관련성, 응시직위에 대한 소견, 응시취지, 직무수행 방향ㆍ계획ㆍ비전 등을 포함하여 작성

2) 분량은 A4용지 5매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

※ 직무수행계획서 매장마다 쪽 번호 부여

〔별지 제6호 서식〕

서류전형 자격요건 본인의견서

※ 응시자 본인이 해당하는 자격요건 괄호에 ○ 표시하여 제출 <중복표시 가능>

‣ 응시자격 : 다음 필수요건을 충족하고 아래 경력요건 중 1가지 이상을 충족하는 자

구 분			자 격 요 건	해당여부
필수요건			‧ 「의료법」제5조에 따른 의사면허 소지자 또는 ‧ 「의료법」제2조제2항에 따른 치과의사·한의사·간호사·조산사 「약사법」제2조제2호에 따른 약사 또는 보건소에서 실제로 보건 등과 관련된 업무를 하는 공무원으로서 대통령령으로 정하는 자격을 갖춘 사람
경력요건 (하나이상 해당자)	학력 기준	박사학위 소 지 자	‧ 공무원 또는 민간 근무․연구경력 4년 이상인 자로 관련 분야 근무․연구경력 2년 이상인 자
		석사학위 이하인 자	‧ 공무원 또는 민간 근무․연구경력 7년 이상인 자로 관련 분야 근무․연구경력 2년 이상인 자
	자격증 기준		‧ 공무원 또는 민간 근무․연구경력 4년 이상인 자로 「의료법」에 의한 의사면허 취득 후 관련분야 근무․연구 경력 2년 이상인 자
	경력 기준	공 무 원	‧ 관련분야에서 1년 이상 근무한 자로서 4급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 ‧ 관련분야에서 3년 이상 근무한 자로서 5급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자
		민 간 인	‧ 관련분야에서 2년 이상 근무․연구한 자로 법인 또는 「비영리민간단체지원법」의 지원을 받는 단체에서 임용예정 직위에 상응하는 부서 단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자
※ 관련분야 범위: 보건소에서 행하는 업무 관련 분야(보건, 식품위생, 의료기술, 의무, 약무, 간호, 보건진료 또는 이와 관련된 분야)

20   .    .    .

성   명 :               (서명/인)

〔별지 제7호 서식〕

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 합천군에서 시행하는 “제 회 지방임기제공무원 ○○○분야” 임용시험 응시자로서, 합천군에서 실시하는 학위, 경력, 자격증 또는 기타 제출 자료의 진위 여부 검증을 위한 본인의 개인정보 활용에 동의합니다.

2025년     월     일

성    명                  (서 명)

합천군인사위원회위원장 귀하

〔별지 제8호 서식〕

개인정보 수집·이용 동의서 및 고유식별정보 처리동의서

합천군에서 『개인정보보호법』제15조에 의거하여 아래와 같은 내용으로 개인정보를 수집하고 있습니다. 귀하께서는 아래 내용을 자세히 읽어 보시고, 모든 내용을 이해하신 후에 동의 여부를 결정하여 주시기 바랍니다.

Ⅰ. 개인정보의 수집 및 이용 동의서

귀하께서 제공한 모든 정보는 다음의 목적을 위해 활용하며, 아래 목적 이외의 용도로는 사용되지 않습니다.

① 개인정보 수집항목 및 수집‧이용 목적

가. 수집항목: 성명, 주민등록번호, 주소, 메일, 전화번호, 학력․경력사항, 자격․면허 소지사항

나. 수집 및 이용 목적

- 지방공무원 임용시험 관련 자격․면허․경력 등 조회․확인(신원조사․신원조회 포함)

② 개인정보 보유 및 이용기간

- 수집‧이용 동의일로부터 개인정보의 수집‧이용목적을 달성할 때까지

③ 동의거부 관리

- 귀하께서는 본 안내에 따른 개인정보 수집·이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 개인정보의 수집·이용에 동의를 거부하시는 경우에 지방공무원 임용시험에서 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 개인정보 수집, 이용하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2025년    월    일      성명:            (인 또는 서명)

Ⅱ. 고유식별정보 처리 동의서  ※ 고유식별정보: 주민등록번호, 여권번호, 운전면허번호, 외국인등록번호

① 고유식별정보 수집 항목 및 수집‧이용 목적

가) 수집항목: 주민등록번호, 운전면허번호, 자격번호 등

나) 수집 및 이용목적: 지방공무원임용시험 관련 자격․면허․경력 등 조회․확인(신원조사․신원조회 포함)

② 개인정보 보유 및 이용기간

- 수집‧이용 동의일로부터 개인정보의 수집‧이용목적을 달성할 때까지

③ 동의거부 관리

- 귀하께서는 본 안내에 따른 개인정보 수집, 이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가   있습니다. 다만, 귀하가 개인정보의 수집·이용에 동의를 거부하시는 경우에 지방공무원 임용시험에서 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 고유식별정보 수집, 이용하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2025년    월    일      성명:             (인 또는 서명)

합천군인사위원회위원장 귀하

〔별지 제9호 서식〕

행정정보 공동이용 사전동의서

1. 이용기관 명칭: 합천군

2. 이용사무(이용목적): 임기제공무원 신규임용을 위한 경력경쟁임용시험

3. 공동이용 행정정보(구비서류)

연번	행정정보명
1	주민등록표 등․초본 (병역사항 포함)

※ 이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해「개인정보 보호법」시행령 제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수 있습니다.

4. 정보주체(본인) 동의사항

○ 본인은 위 사무의 처리를 위하여 「전자정부법」제36조에 따른 행정정보 공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류(공동이용 행정정보)를 확인하는 것에 동의합니다.

※ 만일, 본인이 위 행정정보 이용에 대해 동의를 하지 아니할 경우에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 본인이 해당 구비서류를 제출하여야 합니다.

2025년     월   일

대상자   본인           성        명:            (서명 또는 인)

주민등록번호:

전 화  번 호:

〔별지 제10호 서식〕

경력사실 확인 증명서

업체명
성 명			생년월일
담당 업무	기간	업무내용
	20XX.XX.XX. ~ 20XX.XX.XX.	※ 공고문 응시자격요건 경력인정 범위 해당업무 기재
	“	“
	“	“
	“	“

위 사람은 상기와 같이 업무를 수행한 사실이 있음을 확인합니다.

※ 발급담당자(부서) 및 연락처:  ○○부서 ○○○

(전화 :     -      -       )

2025년    월    일

ㅇㅇㅇ 대표이사 (직인 또는 실인)

보건소장 직무수행요건 명세서

별표1

1. 기본사항

1. 소속기관	2. 직위명	3. 보직 가능한 공무원의 종류	4. 보직가능 직급
경상남도 합천군	합천군 보건소장	일반직 또는 임기제	지방과학기술서기관 또는 일반임기제(개방형 4호)
5. 주요업무내용				비 중
가. 보건소의 주요시책 및 종합계획 수립				10%
나. 보건지소, 보건진료소 관리 및 지도감독				10%
다. 지역보건의료계획에 관한 업무				10%
라. 건강 친화적인 지역사회 여건의 조성				10%
마. 의료인 및 의료기관, 의약품 관리 등에 관한 사항				10%
바. 보건의료 관련기관․단체와의 협력체계 구축				10%
사. 감염병의 예방․관리, 국민건강증진․구강건강․영양관리사업 및 보건교육 서비스 제공				10%
아. 정신건강, 생명존중 및 가정 사회복지시설 등을 방문하여 행하는 보건의료 및 건강관리 사업				10%
자. 여성․노인․장애인 등 보건의료 취약계층 및 모성과 영유아의 건강 유지․ 증진에 관한 사항				10%
차. 지역주민에 대한 진료, 건강검진 및 만성질환 등 질병관리에 관한 사항				10%
6. 관련분야
보건, 식품위생, 의료기술, 의무, 약무, 간호, 보건진료 또는 이와 관련된 분야
7. 필요지식 및 기술
보건, 식품위생, 의료기술, 의무, 약무, 간호, 보건진료 분야에 필요한 지식 및 기술

2. 직무수행요건

1. 임용자격 요건
가. 필수요건	1) 학력제한 ■ 무 □ 유 2) 필수 자격증 □ 무 ■ 유 (종류 및 등급 : 「의료법」에 따른 의사면허증)
나. 경력 또는 실적요건	1) 경력요건
	(학력 기준) ○ 석사학위 이하 소지자 - 공무원 또는 민간 근무연구경력 7년 이상인 자로 관련분야 근무ㆍ연구경력 2년 이상인 자 ○ 박사학위 소지자 - 공무원 또는 민간 근무·연구경력 4년 이상인 자로 관련분야 근무ㆍ연구경력 2년 이상인 자
	(자격증 기준) ○ 공무원 또는 민간 근무ㆍ연구경력 4년 이상인 자로 「의료법」에 따른 의사면허 취득 후 관련분야 근무ㆍ 연구경력 2년 이상인 자
	(경력 기준) ○ 공무원 - 관련분야에서 1년 이상 근무한 자로 4급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 - 관련분야에서 3년 이상 근무한 자로 5급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 ○ 민간인 - 관련분야에서 2년 이상 근무ㆍ연구한 자로 법인 또는「비영리민간단체 지원법」의 지원을 받는 단체에서 임용예정직위에 상응하는 부서 단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자
	2) 실적요건
	○ 해당없음

2. 능력요건	가. 전문가적 능력 1) 관련분야에 대한 전문지식 2) 새로운 지식 및 정보의 수집ㆍ분석 능력 3) 종합적 판단력 및 정책결정 능력
	나. 전략적 리더십 1) 비전 제시 및 혁신지향 능력 2) 전략적 사고 및 전략수립 능력 3) 유연하고 전향적인 자세를 견지하는 능력
	다. 변화관리능력 1) 문제에 대한 사전예측과 예방조치 능력 2) 문제 해결방안을 도출하는 능력 3) 고객지향성 및 새로운 사고방식의 전파 능력
	라. 조직관리 능력 1) 팀워크 형성 및 목표공유 능력 2) 업무개선능력 3) 자원활용능력
	마. 의사전달 및 협상능력 1) 대국민 공감대 형성 능력 2) 효과적인 커뮤니케이션 능력 3) 효과적인 협상 및 설득 능력
3. 특별요건	가. 자격증 ■ 무 □ 유 나. 외국어 : 없음 다. 정보화능력 : 없음 라. 기타 특별요건 ■ 무 □ 유